多管齐下 推动建造业职安健

2013年2月2日

随着本港展开多项大型基建工程，以及大量旧楼须作遵法维修，建造业工人近年十分抢手，工友的工资也普遍上升。然而，当众多工友努力为香港的建设作出贡献之时，建造业职业安全却是一大挑战。保障工友的职安健，是我非常重视的工作。踏入新的一年，我想在这里和大家回顾一下去年提升建造业职安健的工作，以及谈谈今年的计划。总的来说，我们采取多管齐下措施，包括加紧巡查执法、推行鼓励计划和加强教育宣传等。

就建造业的整体执法而言，劳工处去年共发出683份「暂时停工通知书」(较2011年增加103%)及1,208份「敦促改善通知书」(较2011年增加56%)，以及提出1,928项检控(较2011年增加53%)。今年劳工处除了会继续竭力执法外，亦会增设专责队伍加强巡查大型基建工程，并会针对职安健纪录欠佳的承建商，加强稽查其安全管理制度。

去年下半年建造业发生多宗的触电意外。就此，劳工处于去年十月联同机电工程署进行了特别执法行动，对违反电力安全规例的行为，采取严厉的执法:在两星期内巡查了约50个工地，共发出了超过一百张告票和法定通知书，包括7 份「暂时停工通知书」、42份「敦促改善通知书」，及提出48宗检控。

我们亦会与各工务部门及房屋署紧密合作，让其更有效发挥监察承建商安全情况的角色。我们会配合发展局在工务工程引入的安全表现赏励计划，对采用不安全施工方法的承建商加紧巡查及稽查其安全审核报告。我们会与发展局及各工务部门，共同探讨和推行进一步改善大型基建工程职安健的措施。

在鼓励企业提升职安水平方面，去年六月，劳工处与职业安全健康局为装修及维修业推出一个「职安健星级企业」安全认可计划。计划透过提供安全培训及资助安全设备，鼓励企业改善职业安全表现，而通过安全审核的企业可以获得可观的劳工保险费折扣优惠。目前有50多间中小企装修维修商参加计划，其中四间已成功通过安全审核，获颁发星级企业。

我们在去年七月联同建造业商会推出了「关顾新人工作安全计划」，在安全帽上标示刚入行的新人及新到地盘开工的工友，让其他工友提点他们需注意的安全事项。计划得到60多个承建商的支持，工务部门亦已把类似安排纳入其对工务工程合约承建商的安全规管系统内对其工程合约承建商作类似的安全要求。

在宣传推广方面，我们会针对常见的工业意外加强主题推广活动。我们计划在本年初联同建造业界，举办一个有关高处工作安全的专题会议，同场展出最新的、高效实用的安全设备。职业安全健康局也会配合专题会议，推出购买工作平台的资助计划，及继续推动「职安健星级企业」。在电力安全方面，我们会继续加强从事电力工作的承判商及工人的安全意识，及与机电工程处采取联合执法行动。

建造业是一个工作风险较高的行业，雇主及承建商必须时刻警惕，做好工地的安全管理及监督，工友也须顾己及人，注重自己及同事的工作安全。只要雇主雇员能重视职业安全及采取安全措施，建造业的工业意外定能大大减少。