「人求事」、「事求人」

2013年3月14日

就業是民生之本，而各行各業發展都必須要有人力的配合。在「人求事」和「事求人」的過程中，勞工處提供一系列的就業服務，包括提供多元化的招聘服務，讓僱主和求職人士更方便配對。其中，舉辦大型招聘會是有用的平台。

這兩天（三月十三及十四日）勞工處便剛在灣仔修頓室內場館舉行了一個招聘及培訓博覽，有九十間機構於會場設置櫃位，進行即場招聘；另有十間則為培訓機構，為到場人士介紹培訓課程。

為瞭解最新的求職及招聘市場脈搏，我今早也特地去走了一趟。今次招聘會網羅來自各行業空缺約5 600個，包括零售、飲食及運輸等，其中飲食業提供的職位比例較高。除了各類服務性職位，亦有不少與工藝有關工種如助理飛機維修員、技工等。

僱主若要吸引年青人入行，提供適當培訓和晉升機會是很重要的，我在現場與多間機構代表傾談時，亦特別關心這點。在場多間飲食機構都向我表示，他們提供良好的晉升階梯，例如一個咖啡吧服務員，有機會朝著分店主管至分區經理拾級而上。

去年，勞工處在港九新界共舉辦了17場大型招聘會，合共有444間公司參加，共提供超過37 000個職位空缺，吸引超過35 600人到場參觀。為減少求職者舟車勞頓和車費開支，其中6場在偏遠地區舉行，包括北區、東涌及屯門，提供超過14 700個職位空缺，並吸引了近12 400人次到場。

勞工處今年首場招聘及培訓博覽亦已在上水舉行，我月初訪問北區時，有區議員向我反映招聘會深受區內求職者歡迎，希望我們能再接再厲。勞工處會繼續在偏遠地區舉辦大型招聘會，以促進區內居民的就業機會。此外，為加強對居住於偏遠地區居民的就業支援，勞工處正籌備於東涌設立一所就業中心，這將便利區內求職人士得到就業服務，並節省有關的交通費用。

事實上，大嶼山本身已提供大量就業機會，我知道區內七間大型企業包括迪士尼、昂坪360和亞洲國際博覽館等，也將於下周六（三月二十三日）在東涌舉辦招聘會，提供約1000個涵蓋酒店、旅遊和會展等行業的職位空缺，促進原區就業，我鼓勵當區居民多掌握這些機會。

除了大型的招聘會，勞工處透過轄下12所就業中心(包括一所名為「就業一站」的一站式就業及培訓中心)、兩所行業性招聘中心、電話就業服務中心、互動就業服務網站及設於全港多處地點的「搵工易」空缺搜尋終端機，為求職人士提供全面及免費的就業服務。我們在全港各區的就業中心亦會不時舉辦招聘會，方便求職人士尋找工作。由現時至2013年3月底，差不多每個工作天均會有僱主於兩所行業性招聘中心內進行招聘，即場面見求職者。